担当になったら知っておきたい「人事」の基本―必要な知識・スキルからHRMまで

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  • サイズ A5判/ページ数 254p/高さ 21cm
  • 商品コード 9784534056047
  • NDC分類 336.4
  • Cコード C2034

内容説明

人事担当者に求められる5つの知識やスキルを紹介。日々の業務や従業員からの問い合わせなど、仕事の現場で使える!会社の経営や人材の活用について、あるべき方向性を示せる人事になる!

目次

第1章 仕事の流れと業務内容を理解しよう(「人事の仕事」を理解する;1年間の仕事の「流れ」を把握する ほか)
第2章 労働法と社会保険の知識を身に付けよう(労働法とは;労働基準法の基礎知識 ほか)
第3章 コミュニケーション能力を高めよう(人事の仕事とコミュニケーション;場面別コミュニケーションのポイント ほか)
第4章 問題発見・解決能力を高めよう(問題発見・解決の基本的な考え方;問題発見段階の進め方 ほか)
第5章 マネジメント理論を勉強しよう(マネジメントとは;マネジメント理論と人間観 ほか)
巻末付録

著者等紹介

深瀬勝範[フカセカツノリ]
Fフロンティア株式会社代表取締役。人事コンサルタント、社会保険労務士。1962年神奈川県生まれ。一橋大学卒業後、大手電機メーカー、大手情報サービス会社人事部長、金融機関系コンサルティング会社を経て独立。組織改革、事業計画の策定等のコンサルティングを行ないながら、執筆・講演活動を積極的に展開している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

出版社内容情報

人事担当者が現場で必要な知識やスキルを網羅的に解説。組織と自分を伸ばす心構えが身に付く!

深瀬勝範[フカセカツノリ]
著・文・その他