内容説明
定例的な事務のやり方・手続きのしかたから知っておかなければならない労働法のルールまで。
目次
１章 これからの時代の人事・労務の仕事と役割
２章 採用の実務と労働契約の結び方
３章 労働時間と休日・休暇のルール
４章 賃金の基礎知識と給与計算事務
５章 服務規律と個人情報の取扱い
６章 人事制度と評価のしくみ
７章 健康診断の実施と健康管理への取組み
８章 福利厚生と人材育成のすすめ方
９章 退職・解雇のルールと取扱い
１０章 就業規則とさまざまな雇用管理
著者等紹介
松本健吾［マツモトケンゴ］
株式会社人事サポートプラスワン代表取締役。経営士（社団法人日本経営士会正会員）。兵庫県姫路市出身。神戸学院大学法学部法律学科卒業後、製薬会社勤務を経て、小嶋経営労務事務所に入所。小嶋広喜先生に師事し、経営推進部長を務めるかたわら、株式会社コンサル・コープのチーフコンサルタントを兼任する。小嶋広喜先生の勇退に伴い、２００７年４月、株式会社人事サポートプラスワンを設立し、独立。同時に、小嶋経営労務事務所の解散時の職員で立ち上げたＫＪ合同事務所の一員でもある（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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