内容説明
銀行を辞めたナナは、親友・美和の紹介で、美和の叔父さんの経営する会社に入社することに。ところがそこは、労働法違反だらけの大変な会社で…。新人OLナナvs.労基法無視社長の日本で最も愉快な労働法の本。
目次
「ウチは“美人”を採用します」…そんなのアリですか?―募集・採用のルール
その給料、最初の話と違うじゃん…―労働契約のルール
サービス残業と持帰り残業はどちらがお得?―労働時間・時間外労働・割増賃金のルール
休憩時間にパチンコに行くのはマズイのか?―休憩時間のルール
接待ゴルフや社員旅行は休日出勤になるのか?―休日のルール
残業が多いヤツは管理職にしてしまえ!?―管理職の労働時間等のルール
釣り三昧のハマちゃんがクビにならない理由―年次有給休暇のルール
ウチの会社は「完全歩合制」ですけど何か?―賃金支払いのルール
労働基準法は女性の味方!?―女性雇用のルール
社長が金庫にしまう秘密のモノ―就業規則のルール
「クビだ!」と言ったら負けのルール―解雇のルール
労働Gメンは、窓の灯をチェックする―労働基準監督署の調査の話
著者等紹介
石井孝治[イシイコウジ]
人事労務コンサルタント、社会保険労務士。社会保険労務士事務所ヒューマンワークス代表。1970年生まれ。コンサルティング会社勤務、社会保険労務士受験講師等を経て、2004年広島県呉市に社会保険労務士事務所を開設。現在、中堅・中小企業の人事評価制度や退職金・企業年金制度設計等のコンサルティングおよび人事労務管理を行なっている。労働法や年金の仕組みを初歩からわかりやすく伝えるセミナーも精力的に開催(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
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