内容説明
できる日本人マネジャーの手法を現地の日系成長企業に徹底取材。―秘訣は「欧米式実力主義」と「和の経営」の融合。
目次
序章 カン違いだらけの中国進出
第1章 待っていても人材は来ない
第2章 教えなければ理解できない
第3章 人は評価しないと働かない
第4章 知っておくべき中国の労働制度・慣習
第5章 経営者、そして日本人の役割とは
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- 和書
- ハードランディング作戦
できる日本人マネジャーの手法を現地の日系成長企業に徹底取材。―秘訣は「欧米式実力主義」と「和の経営」の融合。
序章 カン違いだらけの中国進出
第1章 待っていても人材は来ない
第2章 教えなければ理解できない
第3章 人は評価しないと働かない
第4章 知っておくべき中国の労働制度・慣習
第5章 経営者、そして日本人の役割とは