出版社内容情報
グループ経営とグループ学習の実態を解明。
内容説明
本書の内容は大きく２つのパートから構成されている。１つは、「グループ経営とカンパニー制モデル」に関する議論であり、もう１つは、「グループ経営とグループ・ラーニング」に関する検討である。
目次
第１部 日本企業のグループ経営（グループ経営の本質；グループ経営とカンパニー制；グループ戦略とカンパニー制；グループ組織とカンパニー制 ほか）
第２部 日本企業のグループ学習（グループ学習の本質；グループ学習と知識移転；グループ学習と子会社戦略；グローバル学習と組織文化・組織間文化 ほか）
著者等紹介
藤井耐［フジイタエル］
１９４９年静岡県生まれ。明治大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。高千穂商科大学助手、助教授を経て現在、高千穂大学経営学部教授、高千穂大学学長、学校法人高千穂学園理事
松崎和久［マツザキカズヒサ］
１９６３年神奈川県生まれ。明治大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。財団法人機械振興協会経済研究所を経て現在、高千穂大学経営学部助教授
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