コ－ポレ－ト・カルチャ－ショック / ファーナム，エイドリアン【著】〈Ｆｕｒｎｈａｍ，Ａｄｒｉａｎ〉/江夏健一/山田奈緒子【監訳】/国際ビジネス研究センター【訳】

コーポレート・カルチャーショック―組織異動からのサバイバル

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サイズ A5判／ページ数 220p／高さ 21cm
商品コード 9784495370015
NDC分類 336.3
Cコード C2034

出版社内容情報

転勤、転職…。ストレスをプラスに変える処方箋。

内容説明

本書では、カルチャーショック、コーポレート・カルチャー、コーポレート・カルチャーショックについて、面白くて、実用向きに、わかりやすく述べることに主眼を置いた。ショックはどのようにして起きるのか、コーポレート・カルチャーは企業行動にどう影響するのか、コーポレート・カルチャーショックをどうやって測定し、回避するかを、具体的に記している。

著者等紹介

ファーナム，エイドリアン［ファーナム，エイドリアン］［Ｆｕｒｎｈａｍ，Ａｄｒｉａｎ］
１９５３年、南アフリカ連合でイギリス人を両親に生まれた。３つの博士学位、オクスフォード大学（哲学博士）、ロンドン大学（工学博士）、ネイタル大学（文学博士）を取得。ペンブローク・カレッジ、オクスフォード大学で講師を歴任、現在ユニバーシティー・カレッジ・ロンドンの心理学部教授、香港大学商学部客員教授。２０冊以上の著書を発刊、週刊誌や新聞紙にもさまざまな論説を寄稿。ラジオやテレビにもしばしば出演。ヨーロッパやアジアのさまざまな産業のコンサルタントを務める傍ら、ＡＢＲＡという小規模な心理コンサルタント組織の所長として、２７カ国で研修プログラムやマネジメント・コンサルタントに従事

江夏健一［エナツケンイチ］
１９３７年、神戸に生まれる。早稲田大学院商学研究科博士課程修了。（商学博士―早大）。近畿大学商経学部教授、関西学院大学商学部教授を経て、現在、早稲田大学商学部教授、香港中文大学経営学部客員教授（２００２年８月まで）。国際ビジネス論、ニュービジネス研究専攻。国際ビジネス、ニュービジネスに関する著書、論文、翻訳書を多数発刊。国際ビジネス研究学会会長、消費者金融サービス研究学会会長、（社）世界経済研究協会理事、（財）家計経済研究所評議員、ＩＢＩ国際ビジネス研究センター最高顧問

山田奈緒子［ヤマダナオコ］
１９６７年、横浜に生まれる。早稲田大学院商学研究科修士課程修了、修士（商学）早大、同博士後期課程単位取得中退。現在、ソニーとエリクソンが携帯電話事業で事業統合したソニー・エリクソン・モバイルコミュニケーションズ・ジャパン（株）人事総務部にて人事企画にあたる。国際人的資源管理、戦略的人的資源管理、異文化組織マネジメントの分野で論文、翻訳書を発表。早稲田大学産業経営研究所特別研究員。国際ビジネス研究学会学会員
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