無敵化する若者たち

金間 大介【著】

東洋経済新報社（2026/01発売）

• サイズ 46判／ページ数 302p／高さ 19cm
• 商品コード 9784492224335
• NDC分類 371.47
• Cコード C0036

出版社内容情報

■■■『先生、どうか皆の前でほめないで下さい』待望の続編！■■■

あなたの部下やお子さん、こんな感じじゃないですか？

仕事にも出世にも興味がない
締切が来ても残業しない
権利主張が強い
自己評価が高い
アウトじゃないけど微妙に失礼
安定志向が強い
いつでも親が味方
先輩世代から大切にされる
無菌化された労働環境
飲み会でも守られる
自分がよければそれでいい
日本の衰退を気にしない
将来展望がない日本でも十分幸せ……

前著で若者たちの「いい子症候群」をリアルに描き話題となった著者が、最新の知見とデータをもとに、再び若者心理の謎に迫ります！


【目次】

第１章　安定志向が止まらない
第２章　今の子たちは窮屈でかわいそうな存在か
第３章　「がんばるくらいならこのまま衰退していい」６割
第４章　理想の上司はとにかく全部わかりやすく教えてくれる人
第５章　気づかい世代の４０、５０代と「鬼つよメンタル」の２０代
第６章　男子はこっち、女子はあっち
第７章　なぜ「安定志向の若者たち」は生まれたのか
第８章　先輩世代の皆さんへ
最終章　若者世代の皆さんへ

内容説明

「がんばるくらいならこのまま衰退してＯＫ」６割の衝撃！今どきの若者は「転送不可」で「火気厳禁」！？鬼つよメンタルな無敵の２０代ＶＳ．気づかい世代の４０、５０代。

目次

第１章　安定志向が止まらない―熱意を持たず、正解のある仕事がしたい若者たち
第２章　今の子たちは窮屈でかわいそうな存在か―将来展望のない日本で幸せに生きる若者たち
第３章　「がんばるくらいならこのまま衰退していい」６割―未来のない国に生きる若者たちの幸福と諦念感
第４章　理想の上司はとにかく全部わかりやすく教えてくれる人―オフィスでも無敵化する若者たち
第５章　気づかい世代の４０、５０代と「鬼つよメンタル」の２０代―飲み会で見る価値観ギャップ
第６章　男子はこっち、女子はあっち―異性の交流がなくなったキャンパスライフとローリスク化する若者たちの人間関係
第７章　なぜ「安定志向の若者たち」は生まれたのか―社会と家庭環境から見る無敵世代が育まれた軌跡
第８章　先輩世代の皆さんへ―若者たちと接するすべての先輩、上司、先生に向けた三つの提案
最終章　若者世代の皆さんへ―もし今の自分に満足していないなら

著者等紹介

金間大介［カナマダイスケ］
金沢大学融合研究域教授。北海道医療大学客員教授。一般社団法人ＷＥＡＴ副代表理事。一般社団法人日本知財学会理事。北海道生まれ。横浜国立大学大学院工学研究科物理情報工学専攻（博士（工学））、バージニア工科大学大学院、新エネルギー・産業技術総合開発機構（ＮＥＤＯ）、文部科学省科学技術・学術政策研究所、北海道情報大学准教授、東京農業大学准教授等を経て、２０２１年より現職。専門はイノベーション論、マーケティング論、モチベーション論など。若手人材や価値づくり人材の育成研究に精力を注ぐ。大手企業のほか、医療機関や社会福祉法人との連携も多数（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

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[きりふき]

今の若者のリアルな声、結構共感できることもある

2026/01/06