SEIRIN PRACTICE<br> プラクティス労働法―労働時間・割増賃金・年休・休業

個数:

SEIRIN PRACTICE
プラクティス労働法―労働時間・割増賃金・年休・休業

  • ウェブストアに1冊在庫がございます。(2019年08月17日 20時36分現在)
  • 出荷予定日とご注意事項
    ※上記を必ずご確認ください

    【出荷予定日】
    ■ご注文当日 (午前0時~午前10時30分までのご注文)
     または
    ■ご注文翌日 (午前10時31分~午後11時59分までのご注文)

    【ご注意事項】 ※必ずお読みください
    ◆在庫数は刻々と変動しており、ご注文手続き中に減ることもございます。
    ◆在庫数以上の数量をご注文の場合には、超過した分はお取り寄せとなり日数がかかります。入手できないこともございます。
    ◆事情により出荷が遅れる場合がございます。
    ◆お届け日のご指定は承っておりません。
    ◆「帯」はお付けできない場合がございます。
    ◆特に表記のない限り特典はありません。
  • ●店舗受取サービス(送料無料)をご利用いただけます。
    【カートに入れる】を選択後に全国店舗の中からお受け取り店をご指定下さい。詳細はこちら
  • サイズ A5判/ページ数 648p/高さ 21cm
  • 商品コード 9784417017578
  • NDC分類 366.14
  • Cコード C3332

内容説明

「働き方改革法」によって何がどのように変わるのか。その概要を簡潔に解説した“概説”を巻頭に緊急掲載!!労働問題の重要テーマである「労働時間」「割増賃金」「年休」「休業」にスポットをあて、その仕組みから問題解決の糸口まで実務に役立つ知識・情報が満載!!

目次

序編 働き方改革法の概要
第1編 労働者の意義
第2編 労働時間制度
第3編 時間外、休日、深夜労働の割増賃金
第4編 年次有給休暇
第5編 仕事と育児・介護の両立支援制度―育児休業、介護休業