出版社内容情報
ベストセラー『「クビ！」論』の著者がマニュアルに頼らず就職・転職に成功する力を説く。面接や小論文に即使えるテクニックが満載。
内容説明
なぜあなたの面接はうまくいかないのか。それは小手先のテクニックにとらわれ、面接で本当に必要な力を身につけていないからだ―のべ数千人に及ぶスタッフの採用・退職・解雇面接に立ち会ってきた著者が、「自分のホンネを明確にした上で、相手のホンネを分析し、それに沿った『自分』をつくり説得する」という、真の「面接力」養成の方法を語る。就職活動だけでなく、転職、突然のリストラ、日ごろの商談など対話が必要なすべての局面に役立つ一冊。
目次
第１章 コミュニケーションとは何か（正直に答えればいいのか；面接官は何を求めているのか ほか）
第２章 対話力をどう生かすか（インタビューとは何か；Ｕｎｓｔｒｕｃｔｕｒｅｄ Ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ ほか）
第３章 知っておきたい面接のテクニック（「仮に～として」の問いかけに注意する；「間」と「沈黙」のテクニック ほか）
第４章 転職・リストラを乗り切る法（転職の決断にあたって；ヘッドハンターとの対話力 ほか）
著者等紹介
梅森浩一［ウメモリコウイチ］
１９５８年生まれ。青山学院大学経営学部卒業。９３年、３５歳にしてケミカル銀行東京支店の日本統轄人事部長に就任。以後、チェース・マンハッタン銀行、ソシエテ・ジェネラル証券東京支店で、それぞれ人事部長を歴任。現在、青山学院大学経営学部非常勤講師の傍ら、国際人事コンサルティング「アップダウンサイジング・ジャパン」を主宰
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