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ホームロイヤーシリーズ
セクシュアルハラスメントをしない、させないための防止マニュアル

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  • サイズ A5判/ページ数 191p/高さ 21cm
  • 商品コード 9784093104616
  • NDC分類 367.9
  • Cコード C2332

出版社内容情報

改正男女雇用均等法の施行で、07年4月からセクシュアルハラスメントの基準が厳しくなります。本書は、改正男女雇用均等法に準じたセクハラ防止のポイントを、実際の事例を交えて分りやすく解説します。

内容説明

男性社員、契約社員・派遣・パート社員もセクハラ対象に。対策を怠ると、企業にも罰則が。平成19年4月施行「改正男女雇用機会均等法」に完全対応。

目次

第1章 セクシュアルハラスメントと改正男女雇用機会均等法(セクハラとは;改正均等法のポイント;企業のセクハラ防止義務;企業のセクハラ対策)
第2章 ケース別セクハラの基準(職場でのセクハラ例)
第3章 パワーハラスメントの基準(パワハラとは;パワハラ防止対策)
第4章 セクハラ・パワハラの予防法と被害にあったときの解決法(セクハラ・パワハラにあったら;セクハラ・パワハラの解決法)
セクシュアルハラスメント・パワーハラスメントの相談先一覧

著者等紹介

青木孝[アオキタカシ]
弁護士。1943年生まれ。明治大学法学部卒。1967年司法試験に合格。1970年第二東京弁護士会に弁護士登録後、1980年青木孝法律事務所開設。各自治体などのセミナーを担当(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。

てくてく

0
仕事用。きれいに整理されているので読みやすかった。2013/08/23

assa

0
セクハラがあった会社に訴えるときに購入。どんな本よりも気持ちが救われた。先人たちが作り上げた法律が、セクハラを受けて人権を無視されたときにどれだけ救いか感動した。法律ができるまでにどれだけの方々が戦ったのかと感謝も感じた。とてもいい本です。

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