人事部のつくりかた―社員が育つ!辞めなくなる!

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人事部のつくりかた―社員が育つ!辞めなくなる!

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  • サイズ B6判/ページ数 192p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784074233960
  • NDC分類 336.4
  • Cコード C2034

内容説明

人事制度をつくるだけでは、採用・育成・定着などの「人」に関する問題は解決できない。現場の社員の本音を聞き出す「現場志向型コミュニケーション」があなたの会社の将来を大きく変える。2年半で30社をV字回復に導いた著者が明かす超・実践的方法。

目次

第1章 なぜ中小企業には人事部がないのか?
第2章 人事部をつくると会社が成長する
第3章 成果の出せる人事部はこうしてつくれ!
第4章 社長の好き嫌いで社員の給料を決めるな!
第5章 「良い社員」より「合う社員」を採用しろ!
第6章 ダメな会社のOJT―「教えない」「じゃまくさい」「テキトーにやれ」
第7章 人事部も利益を生み出すことができる

著者等紹介

大橋高広[オオハシタカヒロ]
株式会社NCコンサルティング代表取締役社長。大阪商工会議所人事労務サポート推進パートナー。八尾商工会議所人事労務サポート推進パートナー。八尾商工会議所、守口門真商工会議所、和泉商工会議所専門相談員。1982年、大阪府生まれ。経済団体に就職し、中小企業への経営支援、商工会議所や商工会の職員研修に従事。退職後、中堅製造業にて総務経理業務に従事(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

出版社内容情報

社員が辞めない会社をつくるために必要な「現場志向型コミュニケーション」を実現するための人事部のつくりかたを教えます!

大橋高広[オオハシタカヒロ]