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内容説明
「なぜ頭でわかっていることが行動に移せないのか？」
「なぜ決めたことが実行されないのか？」
「なぜ戦略が社内に徹底されないのか？」
「なぜ組織は変わらないのか？」
それら組織の最大課題に、コーチングが突破口を開きます。
理論から実践までわが国によるコーチングの第一人者による、５万部突破のベストセラーが、図解となって登場しました。
入門書として、要点整理ノートとして最適の１冊です。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
gonta19
75
2016/10/16 近所のコンビニで購入。2016/10/16〜10/30コンビニでふと見つけて買った本。話題のコーチングだが、書いてあることは至極当たり前のことが多い。とはいえ、なかなか実践出来ないので、このようにまとめられていると便利。たまに読み返して意識づけしよう。2016/10/30
Yuma Usui
27
コーチングについて図解した一冊。クライアントが目標を達成するために必要な知識や技術、ツールを備えさせるプロセスをコーチングと定義し、双方のコミュニケーション方法を教えてくれる。コーチの質問は１）選択肢の幅を広げるため、2）リソースを見つけるため、3）ビジュアル化するため、の３つの目的に分けられるとのことで参考になった。コーチングはまた重要度が高く緊急性が低い領域で効果を発揮するとのことで、活用できる場面を考えてみたい。2020/02/06
あんさん
11
「実際に話を聞いてほしいと思っている人の望みは、ただ「私の話を聞いてほしい」ということだけなのです。 自分の話を聞いてもらえた人だけが、聞くことの価値を認識します。そして、次にコミュニケーションを交わすとき、進んでよい聞き手になろうとします。そうすることでよりよい人間関係を築く能力を身につけていくのです」2023/03/23
そろけん
9
コーチングの基本的な考え方が図解を交え分かりやすく解説されている ○コーチングはティーチングとは違い教える事ではない ○対話が大事 ○相手の自発的な行動を引き出し考えさせる コロナ禍でテレワークが主流となりモチベーションが上がらないという声をよく聴きます 企業のマネージメント層は今こそコーチングを学ぶときと感じました2021/07/31
ハタケ
7
コーチングの本一冊目。基本の内容を簡単に説明されているので、分かりやすい。ファシリテーションと本質は似ている。対話する事って、社会人問わず大事な事。その形態を意識するって気づける読書は楽しい。2024/03/18
