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内容説明
2018年刊行の『成長マインドセット』をリニューアル。 創業4年で株式公開、設立10年で売上高1000憶円、5年間に500店舗を実現した著者による人材育成ストーリー。物語形式で「成長」の原理原則がわかる。「人はスキルだけでは成長できない」「それはなぜ？」「成長するにはどうすればいいのか？」、そんな悩みを抱えている人に、成長するための秘訣を伝授する。 本当の意味での「成長」には、小手先のテクニカルなスキルを習得するだけでなく、本質や原理原則を理解することが必要。本書では、50枚の図と明快なケーススタディを用いて、成長の本質や原理原則をわかりやすく解説。「成長したい」という気持ちはあるものの、どこから始めたらいいかわからない人はもちろん、リーダーとして部下をどうマネジメントするか迷っている人、周りの人とのコミュニケーションがうまくいかずに困っている人などにもおすすめの一冊。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。
Go Extreme
1
アイスバーグモデル 水面上・下 スキル ふるまい 習慣 行動 意識 想い 人生哲学 持続的成長 心のブレーキ 悩みブレーキ 重大な決断 選択 エネルギー分散 他責にしない 100% 当事者意識 結果は選択できない 行動は選択できる 関心の輪 影響の輪 大きな子どもブレーキ 自己中心的な思考 正しい判断軸の欠如 成長を促進する 二つのアクセル 自分理念 自分軸アクセル ミッション ビジョン バリュー 正しく強い動機アクセル 物質的成長重視型 自己実現重視型 親分型 社会貢献型 根本的な原理原則 道しるべ2025/11/19
hideoku
1
「当事者意識を100％持つ」という考え方は心に刺さった。自責100%で全責任を持たないといけない辛さが、考え方一つで変わった。2025/11/18
コバ
0
心のブレーキを外し、アクセルを踏む。 自分のアイスバーグを大きくする。2025/10/28
