採用獲得のメソッド 転職者のための面接回答例

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採用獲得のメソッド 転職者のための面接回答例

  • 著者名:谷所健一郎
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  • マイナビ出版(2025/09発売)
  • 2025→2026年!Kinoppy電子書籍・電子洋書全点ポイント30倍キャンペーン(~1/1)
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  • ISBN:9784839989897

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内容説明

明日の面接でもOK! すぐに使える問答集

「あなたにとって未経験の職種ですが…」
あなたなら、この質問にどう答えますか?

転職の面接における面接官の質問には、必ず意図があります。
その面接官の質問の意図に適した回答ができなければ、応募者は面接を突破できません。
面接は、あなたが考えていることをダイレクトに伝える場ではなく、企業が求めている人材を想定したうえで、求められている人材であることを、アピールすることが大切です。

●目次

第1章 転職面接の基本知識
第2章 押さえておくべき定番質問と回答例
第3章 働き方についての質問と回答例
第4章 弱点についての質問と回答例
第5章 その他の気になる質問と回答例
第6章 職種別の質問と回答例
第7章 聞きにくい質問(応募者からの逆質問)

●著者

谷所健一郎(やどころ けんいちろう)
有限会社キャリアドメイン代表取締役。株式会社綱八の人事部長として勤務後独立。自らの転職経験と1万人以上の面接経験から、『マイナビ転職』での連載や、人事、転職関連の書籍を数多く執筆。求職者向けセミナー、講演を精力的に行う。


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目次

第1章 転職面接の基本知識
第2章 押さえておくべき定番質問と回答例
第3章 働き方についての質問と回答例
第4章 弱点についての質問と回答例
第5章 その他の気になる質問と回答例
第6章 職種別の質問と回答例
第7章 聞きにくい質問(応募者からの逆質問)

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。

ゼロ投資大学

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面接で頻繁に聞かれる定型質問に対する模範回答を用意している。どのような質問もネガティヴではなく、ポジティブに捉えて前向きに返答することで相手の印象も良くなる。これまでの職歴や経験で、面接先の企業に長期的に貢献できるビジョンを示すことが求められる。2025/10/02

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