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NPMはどうして「評価疲れ」を生むのだろうか。それは避けられないのか。改革目的の実現は妨げられないだろうか。改革の主旨だったはずの「管理の自由」が、統制の強化を生み出してしまう組織間関係の生理を、日英の具体例を通して明らかにする。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
中将(予備役)
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英国エージェンシーとの比較を通じた独立行政法人制度の研究書。日英のアカウンタビリティの仕組みが分かった。事例研究からは、エージェンシー化は「管理の自由」が必ずしも得られるものではなく統制強化が図られている(112頁)とのこと。通則法改正後の注目点や、事業仕分けの起源とその後も勉強になった。もっと早く読むべきだった2024/11/30
葛
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2019年3月30日初版第1刷発行 定価3200円(税別) 著者：西山慶司 発行者：植田実 印刷者：江戸孝典 発行所：株式会社晃洋書房 装丁：クリエイティブ・コンセプト 印刷・製本：（株）エーシティー 協力：法政大学、廣瀬克哉、武藤博己、新潟大学、南島和久、同志社大学、山谷清志、東北大学大学院、山本啓、慶應義塾大学、黒田昌裕、山口大学、富本幾文、馬田哲次、仲間瑞樹、オックスフォード大学オール・ソウルズ・カレッジ、Christpher Hood、環境食糧農村地域省(DEFPA)、独立行政法人農薬検査所…2019/08/12
葛
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再読2025/08/02
