内容説明
日本型雇用システムが変容する中で，それを前提に構築されてきた解雇規制を今後も維持していくことが本当に望ましいことなのか？ 過去の政策論議を振り返るとともに，国際比較から日本の解雇法制を特徴づけた上で，理論・実証分析に基づく改革案を提示する。
目次
序章 解雇規制とは何か：いま「問い直す」ことの意義（大内伸哉・川口大司）
第１部 解雇規制をめぐる状況
第１章 なぜ金銭解決ルールが必要なのか：日本型雇用システムの変容（大内伸哉・川口大司）
第２章 解雇規制をめぐる議論の動向：金銭解決の問題を中心に（山本陽大）
第Ⅱ部 解雇法制の国際比較
第３章 OECDによる解雇規制指標と日本の解雇規制（川口大司・山本陽大）
第４章 各国の解雇法制：比較法からのアプローチ（大内伸哉・山本陽大・高橋奈々・小西康之・本庄淳志・烏蘭格日楽）
第Ⅲ部 解雇と金銭解決ルールの経済分析
第５章 経済学は解雇をどう捉えてきたのか（川口大司・安藤至大）
第６章 望ましい金銭補償の決定に向けて：完全補償ルール（川田恵介・川口大司）
第７章 完全補償ルールに基づく補償金額の算定（川田恵介・川口大司）
終章 新たな解雇規制に向けた提言（大内伸哉・川口大司）
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
ステビア
18
金銭解決ルールの導入を2021/07/22
Go Extreme
1
解雇規制とは何かーいま「問い直す」ことの意義 解雇規制をめぐる状況：なぜ金銭解決ルールが必要なのかー日本型雇用システムの変容 解雇規制をめぐる議論の動向ー金銭解決の問題を中心に 解雇法制の国際比較：OECDによる解雇規制指標と日本の解雇規制 各国の解雇法制：比較法からのアプローチ 解雇と金銭解決ルールの経済分析：経済学は解雇をどう捉えてきたのか 望ましい金銭補償の決定に向けて：完全補償ルール 完全補償ルールに基づく補償金額の算定 新たな解雇規制に向けた提言2021/04/09
遠藤 a.k.a. Kon
1
OECDの指標を再検討した章あり。2018/06/23
