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内容説明
「すべての経験に意味を与えている」「うまくいっている時こそ自分を律する」…どんな業界でも、できる人は「同じ習慣」にたどり着いていた! なぜ? どうやって身につけた? 上場企業経営者、セールスマン、医師、スポーツ選手、クリエイター、科学者、料理人…etc 300人超に取材してわかった、できる人の秘密。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。
Tarito215
3
新作読みました。読み始めたときの高揚感に比べ、だんだんと気持ちがフェードアウトしてしまった。おそらく陰山さんが謙虚過ぎて、パワーを感じられなかったから。多方面で活躍する方に話をお伺いし、その方たちに通ずる特徴を7つの法則のようにまとめた内容で、やはり最初の章の方がおもしろかった。学ぶことが当たり前で、経験に意味付けをし、独自のルールを習慣化する。自分もそうだけど、いくらこの系統の本を読んでも、トライアンドエラーを繰り返さないと何者にもなれないし、少なくとも成功しない。また読み返したいから手元にキープします2018/04/15
AtoZ
1
経営学者で自己啓発とは少し違うかなと思えます。主にインタビューから共通点を探っているようです。できる人たちも最初は失敗ばかりで何度も何度もトライしてきたっていうのが印象的でした。2021/03/23
tetekoguma
0
経営学者が成功者にインタビューし抽出した「できる人の共通点」。類書多数ですがきちんとしたトレーニングを受けた経営学者が書いているところがユニーク。内容としては目新しいところは多くないですが、共通点1として「学ぶことがあたりまえ」だと考えているというのが今風。2022/07/17
ひの
0
①学ぶことが当たり前と考えている ②経験に意味づけ ③独自のルール→習慣化 ④運を大切にしてる ⑤試行錯誤の末の新しい価値 ⑥明確な判断基準 ⑦すべては直感から どんだけ自分と向き合えるか、マイナスな意味ではなく、どれだけ「孤独」な時間を作って内省できるか。 これからを生きるため、個人スキルを磨いていく。2020/10/12
ぽんこつメーカー営業マン
0
ゴルフ前日に眠れなかったため、積読本にしてあった本書を手に取り10分で読み切った。 ・できる人は過去の成功には触れず、過去の失敗は笑う→物事は過去/今/未来へとつながっており、既に未来を見据えているから ・できる人は「後天的」能力で勝負 ・できる人は、社会のためではなく自分のために動く。あとからロジックをつなげる→「結果的に型破り」 ・できる人は、「乗り越えている」2018/11/24
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