礼節と誠実は最強のリーダーシップです。

著者名：園山征夫

クロスメディア・パブリッシング（2014/05発売）

• ISBN：9784844373599

内容説明

売上19億円の会社を1,000億円を超える一部上場企業にしたプロ経営者が語る、ビジネスマン必須の48項目

「信頼を得る」ことから、すべてが動き始める。
部下を持ち、取引相手の格も上がりはじめる30 代、40 代のビジネスマンに向け、

「会社のカネの使い方でわかる、あなたのマネジメント度」
「礼の仕方でわかるあなたの魅力」
「別れ方の綺麗さでわかるあなたの人格」
「ビジネスマンとしての成功とは何か」

など、仕事と人間関係の大切さを48 の項目で述べていく。

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。

[二階堂聖]

合理性と効率を前面に出した経営手法一辺倒ではなく、人間関係を考えた組織が大事なのでは？という著者。ドライ過ぎずかといって、過度に干渉しない「湿り気のある関係」が推奨されています。参考になることが多々。ただ、大きな声と笑顔を組み合わせ挨拶するというのには反対。大きな声で挨拶するリーダーにろくなやつはいない。 『「リーダーになった最初の数ヶ月は、ボケッとしていなさい。ましてや、管理をしようとするなよ。しばらく仕事の様子を見ていなさい」と、私は新人管理職の研修で話していました。(P82)』

2014/07/11