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内容説明
１冊の「ミニノート」で驚くほど仕事が変わる！
「ミニノート仕事術」は、ミニノートに「今日の日付」を入れて、
「仕事のリスト」「目標作業時間」「仕事の期限」「取り組む順番」「終了した印」を記入していくだけ。
そして、＜１日の計画を立てる→実行する→振り返る＞、これを繰り返すだけです。
これだけなのに、仕事のゴチャゴチャが解決して、驚くほど仕事のスピードがアップします。
すると、能力が高まります。
そうなると、多くのチャンスが巡ってくるようになって、達成力が高まります。
自己評価が高まるとともに、上司や周囲から必要とされ、評価も高まります。
その人の本当の力を発揮できるようになります。
＜こんな人におすすめ＞
・いつも上司に怒られてしまう人
・いつも残業になってしまう人
・いつも仕事のポカが多い人
・いつも仕事の多い人
・一生懸命やっているのに評価が低いと感じている人
・もっとモチベーションをあげたい人
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
ニッポニア
36
ミニノートに焦点を当てた仕事術、ノートにタスクを記入して、作業時間、優先順位をつける。シンプルですね。けれど、やっている人が結局うまくいくんだと思います。以下メモ。仕組みとは、最短距離で大きな成果を得るための方法、手順。仕組みはシンプル、簡単、手間要らず、で。現状と目標のギャップを埋める、最短の梯子を探し設定するのが戦略。「頭っていいよな、どこでも使えるもんな」。記憶に使っていた時間は新しいことを生み出すために使う。自分の１日を全て記録してみると、客観的に把握できる。処世術は秘書に学べ。2023/03/25
RingWondeRing
8
スピード成長の秘訣は、１つめが「現状把握」、２つめが「目標設定」、そして３つめが一番大切なのですが、「最も効果的で効率的な練習方法を開発すること」です。それに一番いいのがミニノート、と。なるほど。なんか、バレットジャーナルの別の使い方って感じだー。すごくおもしろいと思ったのは、1人だけでなく、仕事をしているチーム全員でミニノートを使うということ。チームの方向性の統一とかよく言うけど、その具体的な方法がこれですね。・「『仕事ができる』とは、『上司から認められる』こと ・1行おきにタスクを記入2020/11/11
シグマ
7
ミニノート自体はただのtodoリストだが、作者のタスク処理のテクが多いのでそれだけでも読む価値がある。とにかく、メモをして「覚えておこう」という負担をなくすと仕事がしやすくなりますよ、ということかな。2018/11/18
shin.y
6
小さいサイズのノートを使ってのタスク管理。とくに目新しい管理ではない。方法自体は数ページ読めばことたりるので、購入するほどではなかった。しまった。にしても最近読んできた書籍の著者に比べると書き方が、、、。ハーバードビジネススクールやマッキンゼー、ゴールドマンサックスなんていう見るからにエリートな経歴の人達の方が謙虚なイメージなのが印象的。自分で「デキる社員になった」、「数年で年収いくらになった」とかやたら強調すると損になるんだなということを学べた一冊。2014/01/28
ぽんぽこ
5
タスクを洗い出して期限と優先順位を書き込み、仕事が追加されたら書き足して、終わったら終了マークをつける。私がいつもやっていることでしたが、原点に立ち直るいいきっかけになりました。ついでに、残業や休日出勤を推奨する自己啓発本は初めて会ったかもしれません……働き方改革はどこ行った？と若干不安になりつつ、出来る社員になるためにはそれほど苦労をしろということなんでしょうか。ううむ。2022/11/13
