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内容説明
自分はリーダーとして誰よりも頑張っているのに、メンバーはやる気がなく、頑張れば頑張るほど部下がしらけ、空回りしてしまう。本書は、たった3分、誰でもすぐにできる習慣で、やる気のないスタッフをやる気にさせ、営業利益前年比1300%超・過去最高売上連続更新を達成した著者の人心掌握術を紹介します。頑張らずにチーム全員で成長し、団結することで売上げもあがり、お客様の笑顔も増える、そんな意外な方法がわかります！
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。
南
24
いやもう、これは今から実践します。続けよう、続けよう。たまたまながら、この本を見つけて良かった！。ありがとうございます。2017/09/05
雪野きずな
3
職場の同僚に「すいません。」ということが多いことに気づいた。出来るだけ「ありがとうございます。」ということにしよう。目を見て挨拶をするは家族から始めよう。家族に「ありがとう」を言う回数を増やそう。合掌して「ご先祖様ありがとう」を毎朝実行しよう。2018/03/03
^_^
2
少し古く感じることもあったが(2014年発売)、3分だけやってみるという点でハードルは低く、実践してみようと思った。当たり前だけどできていないことが書かれていた。目を合わせる、笑顔(3分)、音を立てない、空気の入れ替え…2025/10/19
もりた
1
30分あれば読める 改めて一社会人としてチームで働く上で、 日々の積み重ねが大事であるとともに 見える化、実際に行動を起こすことの重要性に気がついた 2022/07/03
いけパパ
1
凄く分かりやすい。実践者なので説得力がある2015/05/05
