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内容説明
上司と部下の「タテの会議」の目的は、理解と伝達。部門をまたぐ「ヨコの会議」の目的は企画・構想・創造。「会して議せず、議して決せず、決して行わず、行ってその責めをとらず」といった悪い会議がはびこり、繰り返されている。こうした"悪い会議"の問題点をすべて解決していく強力な一冊。知的会議をデザインしよう!
感想・レビュー
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