今どきサラリーマンのためのリストラされずに会社にぶら下がる方法

著者名：砂山擴三郎

主婦の友社（書籍）（2014/10発売）

• ISBN：9784072918364

内容説明

メディアでおなじみリストラ評論家・砂山氏によるリストラされずに企業の傘にぶらさがっていく方法。「転職術」や「求職必勝」的な就職活動本は多数があるが、リストラされないためのハウツー本は類をみない。いわば、現代版スーダラ節。「得意先/上役に勝ってどうする、ゴルフはするな、サッカーをしよう! 」「禁煙しても一日1本は社内喫煙所でタバコを吸う。タバコミュニケーションを大切に! 」など、出世も独立も無縁なごく平凡なサラリーマン平穏に生き続けるための処世術をユニークなアイデアで展開。 40代～50代の“ぶらさがりたいサラリーマン必読! 65歳雇用義務化についての解説も。

目次

序章　バリバリ仕事ができる人がなぜリストラ対象になるのか
１章　70歳まで社内で生き延びていくためのこれだけの方法
２章　会社にぶら下がり続けるための基本極意４カ条をまず知れ
３章　まだまだある。こうしてぶら下がれ、気楽なリストラ乗り切り術
４章　実録！　これがリストラの実態だ
５章　リストラの魔の手から逃れるためにこれだけは知っておきたい
６章　油断大敵、「65歳までの継続雇用義務化」の落とし穴にはまるな！

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。

[デスカル]

「普通の人は普通に生きていいじゃないか！」がテーマです。会社にすがりつき収入を得て生きていくことを肯定しています。ぶら下がるためには、“人に嫌われない”が第一です。スメハラ、容姿服装、発言等に気を配るべきです。リストラ勧告されても面談では黙秘を突き通すことやメモを取りきることが相手のノルマを邪魔することになり効果絶大としています。リストラをした会社は倒産していない事実があります。さらに、業績も回復するので絶対に辞めないことを勧めています。業績が回復したら、下がった給与はアップし賞与もでます(*^_^*)

2014/05/09

[ノリピー大尉]

「今の世の中、大樹はない。」(169ページ)　辞めさせハンターなど、裏の世界の生々しさを知って驚いた。あまりに無防備な自分を反省。

2017/07/09

[・]

20歳30歳は労働量に対して給料は安く、45歳時は最もイコールにあり、50歳60歳は高給取りのわりに働かない。会社としては、46歳以上をリストラしていくのが理想。定年が65歳ではなく、46歳なら良いのに。就活で、外資系と証券不動産は1年目から給料ヤバいかわり、首切り容赦ないからナルシか奇人しか受けないと思っていたけど、一番合理的な組織体制。日本企業ダメ。ダメだけど、若いうちに貰えないなら、スネ夫になって、根回し猿回しで生き残っていくしかない。性格も能力も良いできすぎ君タイプが一番いいけど。

2017/01/08

[K-YM]

クビになるしくみ、クビを防ぐ方法などが具体的に書かれていて実用的w。もう少し歳を取ったらまた読もうと思った。以下は印象に残った部分を引用。「できる人はほんの一握りで、世の中の大部分を占める普通の人が、偉い人や成功者の言うとおりやって真似てどうなるのだろうか。（中略）普通の人は普通の人らしい生き方をしていれば十分なのではないだろうか。」

2015/07/17

[Great Eagle]

こういう生き方もあるし大多数のおじさんたちはしぶとく生き残りをかけて頑張っている。転職しても待遇は下がるだけだしね。

2014/04/01