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内容説明
とかく新任マネジャーは「常に、部下に勝たなければならない」「指導力がなければならない」など、さまざまな思い込みからリーダーに万能さを求めてしまい、マネジャーになんかならなければよかったと悩んでいる。こうした「思い込み」への対処法を示し、自ら考え、行動するリーダーとして自信が生まれてくる本。
目次
1 マネジャーになんかなりたくなかった(リーダーシップ研修でよく聞く悩み 無理して頼られるマネジャーになろうとしない)
2 新任マネジャーが陥る7つの思い込み(自分にはリーダーシップがない 常に、部下には仕事で勝たなければならない 指導力が高くなければならない 人望を高めなければならない リーダーシップのスキルやテクニックを身につけなければならない 自分を犠牲にしなければならない 自分の分身をつくらなければならない)
3 悩まないリーダーシップ(「思い込み」思考をやめて、自分に自信を持とう)
エピローグ さらにリーダーとして成長していくための4つのステージ
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