日本でいちばん社員満足度が高い会社の非常識な働き方

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日本でいちばん社員満足度が高い会社の非常識な働き方


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内容説明

「社員満足度日本一」のECスタジオとはどんな会社なのか?「お客に会わない」「10連休以上の休暇が年4回」「iPhoneを全社員に支給」等々、その非常識なまでの「社員第一の姿勢」を紹介し、会社のやる気と利益をアップさせるためのノウハウを紹介する。

目次

第1章 「社員第一主義」の非常識な働き方(社員満足が顧客満足を生む 顧客に会わない・電話を受けない ほか)
第2章 社員の満足度がアップする非常識な制度(ランチトーク制度 ゴーホーム制度 ほか)
第3章 小さな会社が成功するための非常識な戦略(波乗り戦略で時代の流れに乗る メディア戦略で一気に波に乗る ほか)
第4章 小さな会社の利益を増やす3つのIT戦略(ウェブで売上を上げる 生産性を上げてコストを下げる ほか)
第5章 モチベーションと利益が劇的に高まるITツール活用法(業務をクラウド化する 社内コミュニケーションを円滑にする ほか)