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内容説明
家庭をいくら円満にしても、上司を「ウザい」存在にしておいたままでは、本当の幸せは訪れません。自分の趣味をいくら充実させても、部下を「シケた」奴だと突き放したままでは本当の幸せは訪れません。あなたが本当に幸せになるためには、家庭や自分の趣味ももちろん重要ですが、まずは上司との関係、部下との関係を最高のものにしておく必要があるのです。
目次
第1章 上司が今、やろうとしている「コーチング」の元ネタを解く(「君ならできる、おまえに任せた」;「君ならどうする?」;「君には期待している」 ほか)
第2章 上司もいつも悩んでいる「評価」のやり方がわかる(「この評価には深い理由がある。なぜならば…」;「目標は自ら考えよ!」;「評価はルールで行うものではない」 ほか)
第3章 上司にも答えはない大難問「リーダーシップ」の処方箋(「トップの役目はビジョンを打ち出すこと」;「さあみんなで集まって考えようか」;「うちの会社にもその昔…」 ほか)
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