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Description
(Text)
Infolge der neueren Rechtsprechung des Europ ischen Gerichtshofs f r Menschenrechte und einiger verwaltungsgerichtlicher Entscheidungen in Deutschland ist der Beamtenstreik in den Fokus der Rechtswissenschaft ger ckt. Wenig Beachtung fanden dabei bisher die sogenannten Privatisierungsbeamten. Gerade f r diese sind Kollektivvertr ge jedoch von erheblicher praktischer Relevanz. Das Werk widmet sich dieser speziellen Gruppe und zeigt, dass die f r Beamte geltenden Beschr nkungen der kollektiven Verhandlungsrechte und des Streikrechts bei einer Besch ftigung in der Privatwirtschaft ihre Berechtigung verlieren. Auf Grundlage des geltenden Rechts wird ein Tarifvertrags- und Arbeitskampfsystem f r Privatisierungsbeamte herausgearbeitet, das eine tarifliche Ausgestaltung des Beamtenverh ltnisses erm glicht. Die Untersuchung erfolgt am Beispiel der ber 80.000 Beamten der Postnachfolgeunternehmen und der f r diese geltenden Sondervorschriften des Postpersonalrechtsgesetzes.
