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Description
(Text)
First-Class-Reisemanagement mit SAP! In diesem Buch erfahren Sie, wie Sie SAP Concur implementieren, konfigurieren und einsetzen. Von der Beantragung in Concur Request über die Buchung mit Concur Travel bis hin zur Abrechnung mit Concur Expense lernen Sie alle Funktionen für das Travel Management mit SAP kennen. Profitieren Sie von vielen Tipps für Ihr Einführungsprojekt, und lernen Sie die Integration mit SAP- und Nicht-SAP-Systemen ausführlich kennen.
Aus dem Inhalt:
Einführung in Concur Travel & Expense
Mitarbeiter- und Benutzerdaten
Reisebuchung mit Concur Travel
Abrechnung mit Concur Expense
Reiseantrag mit Concur Request
Mobiles Reisemanagement mit TripIt
Reisekosten-Reporting
Zusammenführung aller Daten mit TripLink
Integration mit Partner-Apps und Services
Integration in SAP
Tipps für die Einführung
Praxisbeispiele: Concur im Einsatz
Aus dem Inhalt:
Einführung in Concur Travel & ExpenseMitarbeiter- und BenutzerdatenReisebuchung mit Concur TravelAbrechnung mit Concur Expense Reiseantrag mit Concur RequestMobiles Reisemanagement mit TripItReisekosten-ReportingZusammenführung aller Daten mit TripLinkIntegration mit Partner-Apps und ServicesIntegration in SAPTipps für die EinführungPraxisbeispiele: Concur im Einsatz
(Author portrait)
Anja Marxsen (geb. Junold) ist seit 2002 SAP-ERP-HCM-Beraterin bei der iProCon GmbH (www.iprocon.de) und verfügt über nationale und internationale Praxiserfahrung in Personalabteilungen. Sie ist Mitautorin der Bücher »Concur: Reisemanagement mit SAP«, »Berechtigungen in SAP ERP HCM«, »HR-Reporting mit SAP«, »Praxishandbuch SAP-Personalwirtschaft« und »Personalwirtschaft mit SAP ERP HCM«, ebenfalls erschienen bei SAP PRESS. Die iProCon GmbH bietet Dienstleistungen rund um SAP ERP HCM an. Das Referenzmodell HR-Leistungsbaum ist ein Produkt der iProCon und kann unter der folgenden Adresse bestellt werden: www.iprocon.de/referenzmodell.Sven Ringling ist Geschäftsführer und Mitgründer der iProCon GmbH (www.iprocon.de). Er optimiert in verschiedenen Projekten den Einsatz von SAP ERP HCM mit Schwerpunkten unter anderem in Performance Management, Personalentwicklung, Qualitätssicherung Berechtigungen. Weitere Schwerpunkte liegen im Design von HR-Prozessen und HR-Services sowie bei der Auswahl von HR-Software und Outsourcing-Dienstleistern. Bis Anfang 2000 war er Manager bei der IDS Scheer AG und stellvertretender Leiter des Fachzentrums HR.Andy Wittmann ist Experte für Travel and Expense und Principal Consultant seiner Firma T&E Consulting (http://www.tandeconsulting.com). Seine Aufgaben umfassen alle Aspekte von globalen Services, von der Implementierung bis zur Begleitung von Unternehmen, die ihre firmenweiten Reisekostenmanagement-Lösungen lokal, regional oder weltweit umsetzen möchten. Er hat bereits für fast 100 Kunden in mehr als 120 Ländern Concur Travel, Request, Expense, Pay and Invoice ausgerollt. Andy hat mehr als 15 Jahre Erfahrung in Beratung, Technologie und Projektmanagement. Dies und seine Concur-Expertise nutzt er stets, um optimale Lösungen für seinen Kunden zu finden.
