Ownership-Kultur am Arbeitsplatz : Wie Führungskräfte Zufriedenheit und Engagement in ihren Teams durch mehr Eigenverantwortung verbessern

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Ownership-Kultur am Arbeitsplatz : Wie Führungskräfte Zufriedenheit und Engagement in ihren Teams durch mehr Eigenverantwortung verbessern

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  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版／ページ数 182 p.
  • 言語 GER
  • 商品コード 9783658486006

Full Description

Das Fachbuch vermittelt Führungskräften und HR-Verantwortlichen einen praxisnahen Leitfaden, wie durch die Gestaltung einer Ownership-Kultur mehr Engagement gefördert und Mitarbeitende befähigt werden, Verantwortung zu übernehmen und sich mit ihrem Arbeitsplatz verbunden zu fühlen.

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