Human Resource Intelligence und Analytics : Grundlagen, Anbieter, Erfahrungen und Trends （2015）

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Human Resource Intelligence und Analytics : Grundlagen, Anbieter, Erfahrungen und Trends （2015）

Strohmeier, Stefan (EDT)/ Piazza, Franca (EDT)

ウェブストア価格 ¥10,980（本体¥9,982）
Springer Gabler（2015/01発売）
外貨定価 US$ 49.99
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製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版／ページ数 374 p.
言語 GER
商品コード 9783658035952
DDC分類 005.7

Full Description

Das Buch bietet einen umfassenden Überblick über die Anwendung und Implementierung von Business-Intelligence-Lösungen im Personalmanagement. Business-Intelligence-Systeme finden als Analyse- und Planungssysteme verbreitete Anwendung in vielfältigen Unternehmensbereichen wie Vertrieb/Customer Relationship Management, Logistik/Supply Chain Management sowie Personalmanagement. Daher beschäftigt sich Autoren und Herausgeber intensiv mit der Anwendung von Business-Intelligence-Systemen im Personalmanagement und geben einen ausführlichen systematischen Einblick in entsprechende grundlegende technologische Konzepte und personalwirtschaftliche Anforderungen. Ziel des Buches ist daher eine spezifisch auf die Anwendungsdomäne Personalmanagement ausgerichtete Ausarbeitung der Business-Intelligence-Konzeption in technischer und fachlicher Hinsicht.

Systemarchitektur.- Anwendungen im Personalbereich.- Rechtliche Aspekte.