Beeinflussung der Tarifgeltung durch den Arbeitgeber : Dissertationsschrift (Europäische Hochschulschriften Recht .3455) （Neuausg. 2002. XXII, 253 S. 210 mm）

ホーム
> 洋書
> ドイツ書
> Social Sciences, Jurisprudence & Economy
> Jurisprudence & Law
> trade & commercial lawindustrial law & social law

個数：

Beeinflussung der Tarifgeltung durch den Arbeitgeber : Dissertationsschrift (Europäische Hochschulschriften Recht .3455) （Neuausg. 2002. XXII, 253 S. 210 mm）

Winzer, Thomas

ウェブストア価格 ¥17,902（本体¥16,275）
PETER LANG（2002発売）
外貨定価 EUR 71.95
ポイント 162pt

在庫がございません。海外の書籍取次会社を通じて出版社等からお取り寄せいたします。
通常6～9週間ほどで発送の見込みですが、商品によってはさらに時間がかかることもございます。
【重要ご説明事項】
1. 納期遅延や、ご入手不能となる場合がございます。
2. 複数冊ご注文の場合は、ご注文数量が揃ってからまとめて発送いたします。
3. 美品のご指定は承りかねます。

●3Dセキュア導入とクレジットカードによるお支払いについて

【入荷遅延について】
世界情勢の影響により、海外からお取り寄せとなる洋書・洋古書の入荷が、表示している標準的な納期よりも遅延する場合がございます。
おそれいりますが、あらかじめご了承くださいますようお願い申し上げます。

◆画像の表紙や帯等は実物とは異なる場合があります。

◆ウェブストアでの洋書販売価格は、弊社店舗等での販売価格とは異なります。
また、洋書販売価格は、ご注文確定時点での日本円価格となります。
ご注文確定後に、同じ洋書の販売価格が変動しても、それは反映されません。

製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
商品コード 9783631387887

Description

(Text)
Das deutsche Tarifsystem befindet sich seit geraumer Zeit in der Diskussion. Insbesondere von Seiten der Wirtschaft wird der Flächentarifvertrag als zu starr angesehen und eine Gefährdung der Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen befürchtet. Das geltende Tarifrecht eröffnet aber verschiedene Strategien zur Modifikation der tariflichen Situation. Diese Möglichkeiten, z.B. Verbandsaustritt und -wechsel, Restrukturierungen und Umwandlungen, werden für die verschiedenen tariflichen Konstellationen (Flächentarifvertrag, Firmentarifvertrag, allgemeinverbindlicher Tarifvertrag) geprüft. Dabei werden Lösungsansätze für bislang überwiegend abstrakt behandelte Probleme, wie etwa die Tarifpluralität oder die Tarifkonkurrenz, für die einzelnen Fallvarianten entwickelt.
(Table of content)
Aus dem Inhalt : Tarifwechsel durch Verbandsaustritt und Verbandswechsel - Restrukturierungen und Umwandlungen nach dem UmwG - Firmentarifverträge - Branchenwechsel - Auflösung und Fusion von Arbeitgeberverbänden - Tarifkonkurrenz und Tarifpluralität - Tarifrecht und Betriebsübergang.
(Author portrait)
Der Autor: Thomas Winzer wurde 1975 geboren. Er studierte Rechtswissenschaften in Heidelberg und München. Sein Referendariat absolvierte er von 1999-2002 in Köln, Stuttgart und London. Seit 2002 ist er Rechtsanwalt in der Sozietät Gleiss Lutz in Stuttgart.