Beruf + Familie - Passt! : So finden Eltern den richtigen Arbeitgeber

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Beruf + Familie - Passt! : So finden Eltern den richtigen Arbeitgeber

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  • 製本 Paperback:紙装版/ペーパーバック版
  • 商品コード 9783593508313

Description

Beruf und Familie: So funktioniert 's
Mütter und Väter müssen sich heute nicht mehr zwischen Beruf und Familie entscheiden. Beide können beides haben. Mit dem passenden Arbeitgeber! Wie Sie diesen finden, zeigt Nicole Beste-Fopma. Sie gibt einen Überblick über verschiedene Vereinbarkeitsmodelle, zeigt, was bei der Planung zu beachten ist und wie jeder das für sich Passende findet. Sie antwortet unter anderem auf die Fragen: Wie erkenne ich, wie familienbewusst ein Unternehmen ist? Wie interpretiere ich Stellenanzeigen? Was ist für die Bewerbung und das Vorstellungsgespräch zu beachten? Ein Mutmacher, der zeigt, wie man auch mit Kindern seinen Traumjob bekommt. Beruf und Familie: So funktioniert's
Mütter und Väter müssen sich heute nicht mehr zwischen Beruf und Familie entscheiden. Beide können beides haben. Mit dem passenden Arbeitgeber! Wie Sie diesen finden, zeigt Nicole Beste-Fopma. Sie gibt einen Überblick über verschiedene Vereinbarkeitsmodelle, zeigt, was bei der Planung zu beachten ist und wie jeder das für sich Passende findet. Sie antwortet unter anderem auf die Fragen: Wie erkenne ich, wie familienbewusst ein Unternehmen ist? Wie interpretiere ich Stellenanzeigen? Was ist für die Bewerbung und das Vorstellungsgespräch zu beachten? Ein Mutmacher, der zeigt, wie man auch mit Kindern seinen Traumjob bekommt. Inhalt

Vorwort
Beruf und Familie - Passt!

Kapitel 1
Mein Leben, mein Arbeitszeitmodell

Was Sie für sich klären sollten
Arbeitszeitmodelle für mehr Vereinbarkeit

Kapitel 2
Wenn beide beides wollen

Das sollten Sie als Paar vorab klären
Kinderbetreuung: Darauf kommt es an
Die verschiedenen Möglichkeiten der Kinderbetreuung
Pflege von Angehörigen zu Hause oder im Heim?

Kapitel 3
Die Suche kann beginnen

Audits, Siegel, Auszeichnungen und was sie aussagen

Kapitel 4
Hochglanz und Realität

Die Stellenanzeige
Der Internetauftritt
Unternehmensblog oder Corporate Blog
Unternehmenspublikationen
Unterwegs im Web 2.0
Bewertungsplattformen und Familienfreundlichkeit
Offlinerecherche

Kapitel 5
Optimal aufgestellt für die Bewerbungsphase

Das eigene Profil im Netz
Teilzeit statt Vollzeit
Telearbeit

Kapitel 6
Vom Bewerbungsschreiben zum Vorstellungsgespräch

(Vor)urteile stimmen - oder auch nicht
Das Anschreiben
Der Lebenslauf
Das Vorstellungsgespräch
Das Bewerbungsgespräch - zweite Runde

Kapitel 7
Auf der Karriereleiter nach oben

Ziel: Vorstandsetage
Das dicke Fell
Mütter an die Macht
Führungskraft und Vaterschaft
Spezialfall Führung in Teilzeit
Topsharing - geteilte Spitze
HR-Partner nutzen

Kapitel 8
Durchstarten in Phase drei

Risiken und Nebenwirkungen
Reife Leistung - Womit Ü40er auftrumpfen können
Zurück auf Start
Ü40er müssen sich anders bewerben

Alles wird gut!

Literatur
Danksagung
Register Nicole Beste-Fopma ist Journalistin und Mutter von vier Kindern. 2011 gründete sie mit LOB für berufstätige Mütter und Väter das erste deutschsprachige Magazin zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie. »Ein sehr guter Ratgeber für die Leser, die in der Situation sind: Nicole Beste-Fopma ist vierfache Mutter und weiß, wie Beruf und Kinder in Einklang zu bringen sind. Die Journalistin gibt in 'Beruf + Familie passt!' reichlich Hilfestellung für alle Eltern, die auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der sie versteht. Sehr nützlich für beide Seiten.« Thorsten Giersch, Handelsblatt Online, 16.03.2018

»Endlich mal ein Buch was wirklich praxistauglich und realitätsnah ist. Die Autorin versteht, was Eltern die gerne arbeiten gehen möchten und gleichzeitig für die Familie da sein wollen bewegt.« Marina Landau-Orth
, Lesefieber Buchpost, 08.10.2018

»Sympathisch ist, dass die Autorin nicht beklagt, was alles nicht geht, sondern Mut macht, mehr Vereinbarkeit zu wagen. Positiv und pragmatisch ordnet sie das Thema und liefert einen gelungenen Wegweiser für alle, die gern mehr Familie und weniger Beruf in ihr Leben lassen möchten. Dass sie dabei keine rosarote Brille trägt und realistisch Fakten, Vorurteile und die gläserne Decke des Arbeitsmarktes einschätzt, macht dieses Buch umso wertvoller.«, Berliner Morgenpost, 21.04.2018

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