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Description
(Short description)
(Text)
Trotz eines starren Alterssicherungssystems Bismarck'schen Zuschnitts unterlag das deutsche Rentensystem einem graduellen Wandel. Tobias Wiß analysiert die bisher unzureichend erfasste Rolle der Sozialpartner (Gewerkschaften und Arbeitgeber) im Rentenreformprozess und innerhalb der betrieblichen Altersvorsorge. Während die Sozialpartner einen Einflussverlust im Gesetzgebungsprozess zu verzeichnen haben, eröffnen sich in der tarifpolitischen Arena neue Gestaltungsspielräume durch Tarifverträge und kollektive Versorgungswerke. Insgesamt stehen die neuen Formen der Alterssicherung trotz der Rentenprivatisierung einer hohen Regulierungsdichte gegenüber.
(Table of content)
(Author portrait)
Tobias Wiß ist wissenschaftlicher Mitarbeiter im DFG-geförderten Projekt "Regulierung von Zusatzrenten in Europa" am Mannheimer Zentrum für Europäische Sozialforschung (MZES) der Universität Mannheim.
Contents
Sozialpartner und Wohlfahrtsstaat aus vergleichender Perspektive - Die kollektiven Akteure in der Sozialpolitik - Die politischen Verbindungen der Sozialpartner - Die Sozialpartner im Gesetzgebungsprozess - Regulierung der betrieblichen und privaten Zusatzrenten - Die Gestaltungsspielräume der Sozialpartner in der betrieblichen Altersvorsorge - Sozialpartnerschaft und Wandel der Alterssicherung
