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Description
(Short description)
Dieses Kartenset vereint systemisches Denken mit aktueller Resilienzforschung - für Coaches, Berater:innen und Therapeut:innen, die ihre Arbeit vertiefen und Klient:innen ganzheitlich begleiten möchten. Die 100 bebilderte Impulskarten bieten kraftvolle Fragen, Übungen und Denkanstöße für Reflexion, Selbstfürsorge und nachhaltige Veränderung - flexibel einsetzbar im Einzelsetting, in Gruppen oder zur Selbstanwendung. Ob zur Strukturierung von Sitzungen, als Tagesimpuls oder zur Förderung neuer Sichtweisen: Die Karten vermitteln einen systemischen Blick, initiieren Bewegung und fördern Verbindung in beraterischer und therapeutischer Arbeit. Wer ein ansprechend gestaltetes, wirksames Tool für mehr Klarheit, Balance und Lebendigkeit in der Beratungspraxis sucht, wird hier fündig. Systemisch denken - gesund handeln - resilient begleiten
(Text)
Angesichts einer Welt voller Komplexität, Veränderung und Stressreaktionen sind Werkzeuge willkommen, die innere Stärke und gesunde Perspektiven fördern. Dieses Kartenset vereint systemisches Denken mit aktueller Resilienzforschung - für Coaches, Berater:innen und Therapeut:innen, die ihre Arbeit vertiefen und Klient:innen ganzheitlich begleiten möchten. Die 100 Impulskarten bieten ausdrucksstarke Bilder, kraftvolle Fragen, Übungen und Denkanstöße für Reflexion, Selbstfürsorge und nachhaltige Veränderung - flexibel einsetzbar im Einzelsetting, in Gruppen oder zur Selbstanwendung. Ob zur Strukturierung von Sitzungen, als Tagesimpuls im eigenen Alltag oder zur Förderung neuer Sichtweisen bei Veränderungswunsch: Die Karten vermitteln einen systemischen Blick, initiieren Bewegung und fördern Verbindung in beraterischer und therapeutischer Arbeit. Wer ein wirksames Tool für mehr Klarheit, Balance und Lebendigkeit in der Beratungspraxis sucht, wird hier fündig.
(Author portrait)
Claude-Hélène Mayer ist Professorin für Arbeits- und Organisationspsychologie im Department of Industrial Psychology and People Management an der University of Johannesburg, Südafrika. Die promovierte Psychologin, Wirtschaftswissenschaftlerin und Kulturanthropologin hat ihre Venia Legendi in Psychologie mit den Schwerpunkten Arbeits-, Organisations- und Kulturpsychologie an der Europa-Universität Viadrina (Frankfurt/Oder) erworben. Zu ihren Forschungsgebieten gehören transkulturelle psychische Gesundheit, Salutogenese, transkulturelles Konfliktmanagement und Mediation, Frauen in Führungspositionen, Scham und Liebe in verschiedenen Kulturen, die Vierte Industrielle Revolution und Psychobiographie. Ihre Lehrgebiete sind interkulturelle Psychologie, psychische Gesundheit, Psychobiographie, Positive Autoethnographie, Organisationstheorie, System- und Designdenken, Coaching, Positive Psychologie und Organisationsverhalten. Sie arbeitet als systemische Familientherapeutin (SG), Aufstellungsleiterin (KI), Mediatorin und Mediationsmoderatorin (BM 2001-2021) und Hypnotherapeutin (TIM) in eigener Praxis. Seit 2005 ist sie als internationale Beraterin und Führungscoach in internationalen Organisationskontexten tätig.
