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Description
(Short description)
(Text)
Der soziodramatische Ansatz ist ein wirksames Instrument für die Entwicklungs- und Veränderungsarbeit. Das gilt sowohl für Individuen als auch für Teams und Organisationen. Die drei Autoren haben 2017 zusammen mit anderen die Soziodrama Akademie »So act!« gegründet, denn sie möchten die von Jacob Levy Moreno begründete Methode des szenischen Arbeitens und die soziale Interaktion erfahrbar, begreifbar und möglichst vielen Interessierten zugänglich machen. In diesem Praxishandbuch haben sie ihr geballtes Wissen zusammengefasst - leicht lesbar, übersichtlich und für den Praxiseinsatz.Nutzen Sie diesen wirkungsvollen Ansatz auch für Ihre Arbeit. Denn: Soziodrama verbindet Herz und Hirn, Spiel und Reflexion. Gerade diese Kombination ist besonders wirksam. Die Methoden lassen sich ganz unterschiedlich einsetzen: Teamberatung, Konfliktmanagement, Organisationsberatung, Supervision, politische Bildung, Lerngruppen. Sie können das Praxishandbuch als Anleitung oder als Nachschlagewerk nutzen. Theoretische und methodische Grundlagen wechseln sich ab mit vielen Beispielen aus der Soziodramapraxis und konkreten Fallberichten.Aus dem Inhalt:Teil 1: Soziodrama EinleitungTeil 2: Instrumente, Grundstruktur und Techniken des SoziodramasTeil 3: Die Praxis des Soziodramas in verschiedenen FormatenTeil 4: Variationen, besondere Kontexte und ErwärmungsübungenTeil 5: Literatur
(Review)
»Das Praxishandbuch Soziodrama ist ein umfassendes Werk, das deutlich macht, wie viel Potenzial in dieser Methode steckt. Durch bildhafte Beispieldialoge wird deutlich, wie es in der Organisationsentwicklung angewendet werden kann, was zum Selbst-Ausprobieren einlädt.« roter-reiter.de, 25.6.2021 »Ein theoretisch fundiertes, pragmatisch-praxisorientiertes Handbuch im besten Sinne, da sich alle Anteile die Waage halten und über geteilte Erfahrungen viele Anregungen zu finden sind.« Ines Polzin, socialnet.de, 10.5.2022
(Author portrait)
Christoph Buckel, Diplom-Psychologe, Psychodrama-Leiter (DFP), Soziodramatiker und Organisationsberater.
