キャリアの心理学―働く人の理解「発達理論と支援への展望」

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キャリアの心理学―働く人の理解「発達理論と支援への展望」

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  • サイズ B6判/ページ数 162p/高さ 20cm
  • 商品コード 9784888488129
  • NDC分類 366.94
  • Cコード C3011

出版社内容情報

キャリア発達の諸理論を体系的に紹介。

内容説明

キャリア・カウンセリングのための基礎理論を、代表的な心理学者8人の学説を取り上げながら平易に紹介。

目次

第1章 ドナルド・スーパー:自己概念を中心としたキャリア発達
第2章 ジョン・ホランド:環境との相互作用によるキャリア行動の発達
第3章 ジョン・クルンボルツ:学習理論からのアプローチ
第4章 ハリィ・ジェラット:キャリア発達における意思決定
第5章 エドガー・シャイン:組織内キャリア発達
第6章 ナンシィ・シュロスバーグ:トランジション理論
第7章 ダグラス・ホール:関係性アプローチ
第8章 サニィ・ハンセン:統合的キャリア発達
結び 外国で育った理論の理解の困難さを再認識

著者等紹介

渡辺三枝子[ワタナベミエコ]
筑波大学心理学系教授。ペンシルバニア州立大学大学院博士課程修了、Ph.D.取得(カウンセリング心理学・カウンセラー教育専攻)
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

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