マジマネ できるマネジャーになる！―部下のやる気と強みを育てる

ベルカー，ローレン・Ｂ．〈Ｂｅｌｋｅｒ，Ｌｏｒｅｎ Ｂ．〉/トプチック，ゲイリー・Ｓ．【著】〈Ｔｏｐｃｈｉｋ，Ｇａｒｙ Ｓ．〉/ディスカヴァー・クリエイティブ【編】

ディスカヴァー・トゥエンティワン（2007/04発売）

• サイズ B6判／ページ数 202p／高さ 19cm
• 商品コード 9784887595460
• NDC分類 336.3
• Cコード C0034

目次

１　マネジメントの基本を学ぶ！
２　プロフェッショナルな部下を育てる！
３　目標を管理する！
４　強いチームにまとめあげる！
５　超一流のマネジャーをめざす！

著者等紹介

ベルカー，ローレン・Ｂ．［ベルカー，ローレンＢ．］［Ｂｅｌｋｅｒ，Ｌｏｒｅｎ　Ｂ．］
ほぼ３０年間にわたり、アメリカ中西部の大手保険会社の役員を務めた。『ＴＨＥ　ＦＩＲＳＴ－ＴＩＭＥ　ＭＡＮＡＧＥＲ』第四版を著した後、他界

トプチック，ゲイリー・Ｓ．［トプチック，ゲイリーＳ．］［Ｔｏｐｃｈｉｋ，Ｇａｒｙ　Ｓ．］
マネジャー養成を専門とするコンサルティング会社、シルバースター・エンタープライジズのマネジング・パートナー。カリフォルニア州ロサンゼルス在住（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

[Takateru Imazu]

著者 ローレン・B・ベルカーは30年間にわたり、アメリカ中西部の大手保険会社の役員を務め1982年に刊行した本書は現在までにマネジメントの定番書として20万部を超えるベストセラーとなった。 ゲイリー・S・トプチックはマネジャー養成を専門とするコンサルティング会社、シルバースター・エンタープライジスのマネジングパートナーとして活躍している。 自分達はどんな上司になりたいのであろうか？ はじめて部下を持つ人に必要な能力は何だろうか？ 人を育てる力、戦略的に考える力、目標に向けて仲間をぐんぐん引っ張る力、ビ

2013/01/17

[yuto_k]

内容としては、理論などには触れない基本的な事が多い。その為、マネージャーポジションについた直後の人が嫌なマネージャーにならない為にさらっと読むのに向いている。また、マネージャーをしていて何故かうまくいかないと感じているが、普段本は全く読まない人のレベルに適した内容。

2014/07/25

[spiderslab]

★★★☆☆　初心者向け？ 同じような本を読んだことがある人は読まなくてもいいかも。

2009/10/19