出版社内容情報
労働基準法をはじめとする労働法は、組織（主に会社）に所属する人々にとって身近でかつ大切な法律である。しかしながら講演などを半日きいただけではその“さわり”しか理解できない。かといって長い時間の講義を社会人が受けることも難しい。
そこで本書では、読者が通勤時間、就寝前、あるいはビールを飲んでくつろいでいるような時間に少しずつ、授業を読むようにして再現できないか考え書かれている。著者の言う、「労働法に興味を持っていただき、気楽にかつより広く深く入っていただく」ための一助となろう。
元人事マンであり特定社会保険労務士である著者の様々な経験からのミニコラムである「労務屋の横道」は楽しく、条文・判例紹介などはより実務的に読むことが出来る１冊。
※初版刊行から間もなく５年となり、派遣法などその期間の改正に対応しています
?．労働法総論
?．個別労使関係法（総論）
?．個別労使関係法（各論）
?．労働関係の展開
?．労働契約の終了
小西 義博［コニシヨシハル］
人事労務アドバイス 代表、特定社会保険労務士
昭和５０年東北大学法学部卒
同年、旧ＮＫＫ（現ＪＦＥスチール）入社
専ら人事、労務分野に従事、福山製鉄所人事部長、JFEマネジメントセンター主任講師、ＪＦＥ物流総務部長などの職位を経て、人事労務コンサルタント業を開業
?特定社会保険労務士（神奈川県社会保険労務士会所属）
?プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
?行政書士、宅地建物取引主任者、マンション管理士、管理業務主任者、ファイナンシャルプランナー、ビジネス実務法務検定２級、メンタルヘルス検定等試験等に合格。
?日本賃金学会会員
<主な著書>
口述 はじめての方の民法入門（ＮＫマネジメントセンター）
電庫本役立つねっと「必修ビジネス契約」（hon.jp） ほか
内容説明
通勤や仕事の合間、就寝前の３０分に「読む」講義。
目次
１ 労働法総論（労働法とは；労働法の誕生 ほか）
２ 個別的労使関係法（総論）（個別的労使関係の当事者；労働契約締結の過程 ほか）
３ 個別的労使関係法（各論）（労働契約を締結するに際しての規定；就業規則 ほか）
４ 労働関係の展開（配転；出向 ほか）
５ 労働契約の終了（退職；解雇 ほか）
著者等紹介
小西義博［コニシヨシヒロ］
人事労務アドバイス代表。特定社会保険労務士。昭和５０年東北大学法学部卒。旧ＮＫＫ（現ＪＦＥスチール）入社。専ら人事、労務分野の仕事に従事、福山製鉄所人事部長、ＪＦＥマネジメントセンター主任講師、ＪＦＥ物流総務部長などの職位を経て、人事労務コンサルタント業を開業。特定社会保険労務士（神奈川県社会保険労務士会所属）。プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー。行政書士、宅地建物取引主任者、マンション管理士、管理業務主任者、ファイナンシャルプランナー、ビジネス実務法務検定２級、メンタルヘルス検定等試験に合格（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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