出版社内容情報
目に見えない組織文化は、儀式で日々の習慣に落とし込める。
スタンフォード大学の注目研究！
日常に儀式を取り入れると、オフィスが創造と協働の場に変わる。
・Amazon 初期アイデアを「雑誌の表紙」風にして盛り上げ
・IDEO M&Aを「組織の結婚式」でお祝い!?
・Pinterest 社員の個性を輝かせる「特技フェス」
・Dropbox 新入社員1000人に「手づくりケーキ」プレゼント
世界のトップ企業も実践する独自の儀式！
より良い職場文化（ワークカルチャー）を創造するための儀式を
個人・チーム・組織、シチュエーション別に提案。
働き方の多様化・個別化がますます進むなかで、
職場での場作りやコミュニティ形成のヒントが詰まった一冊！
内容説明
スタンフォード大学の注目研究！日常に儀式を取り入れると、オフィスが創造と協働の場に変わる。世界のトップ企業も独自の儀式を実践！？目的別５タイプ×１０儀式のアイデアを紹介！
目次
第１部 儀式の力（儀式でよりよい働き方をデザインする；日々の業務、チーム、組織に儀式をどう取り入れるか）
第２部 職場が変わる５０の儀式（クリエイティビティやイノベーションを引き出す儀式；パフォーマンスの向上やフローにつながる儀式；対立の解消やレジリエンスの向上につながる儀式；コミュニティやチームづくりにつながる儀式；組織の変革期や転換期に適応を促す儀式）
第３部 儀式を自分たちでデザインする（儀式デザインの７ステップ）
