内容説明
本書は「理論と実践の結合」をモットーにしている筆者が、管理者諸氏に、“部下を通じて仕事を達成させる”ことこそ管理者の職責であることを自覚してもらうことを願って執筆したものである。
目次
第1部 経営組織論―機能別組織論の展開
第2部 プロジェクト組織論
第3部 管理者論
第4部 現代管理者行動論
第5章 管理者育成論
第6部 管理者のケーススタディ
本書は「理論と実践の結合」をモットーにしている筆者が、管理者諸氏に、“部下を通じて仕事を達成させる”ことこそ管理者の職責であることを自覚してもらうことを願って執筆したものである。
第1部 経営組織論―機能別組織論の展開
第2部 プロジェクト組織論
第3部 管理者論
第4部 現代管理者行動論
第5章 管理者育成論
第6部 管理者のケーススタディ