内容説明
２０世紀初頭以来の経営学の歴史を受けとめて、その新たな地平を拓いたバーナード。その人と理論、アクチュアリティを描き出す。
目次
第１章 バーナード―その人と生きた時代
第２章 バーナードの協働論と公式組織論―人間はなぜ協働するのか、協働を成功に導く公式組織とは何か
第３章 協働システムにおける組織の動態と経営者の役割―協働はどのように継続するのか、そこで必要とされるマネジメントとは
第４章 バーナード理論の研究動向
第５章 道徳的創造性と協働における多様性―バーナード理論の現代的可能性
第６章 環境問題と現在の経営―バーナードの方法から考える
著者等紹介
藤井一弘［フジイカズヒロ］
青森公立大学。経営学史学会理事（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
感想・レビュー
※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。
ふつんちゅ
0
経営学の巨人バーナードに関する著書。内容はバーナードの略歴とその思想、現在におけるバーナード的思考の現代における検証から成る。 バーナードは企業の枠組みにとらわれない「組織」という観点で物事を見て、その中にある見えない関係がいかに重要であるかを説いている。それらを説明するのが「協働」、そして見えない要素が「公式組織」である。 最終章にある環境問題との兼ね合いでは現代における持続可能な発展を目指すうえでバーナード的思考がいかに有効であるかが説かれており、改めてバーナードの説を考えることの重要性を感じさせる。2017/05/09
ナイトは許されナイト
0
★★★22016/05/15
Taimanharimasyo
0
こんなに哲学的だったとは 2020/11/05
