出版社内容情報
「人手不足倒産」が深刻さを増す昨今、特に中小企業では、68％が人手不足を感じているといいます。
その救世主となるのが、外国人労働者の存在です。
そこで本書では、外国人労働者の雇い入れ方や、彼らとの良好な関係の築き方のノウハウを「トリセツ」として伝授します。
初めて外国人を採用する企業の必読の１冊です。
内容説明
いま、中小企業に必要なのは、「ＡＩ」ではなく「人の手」だ―。人手不足の救世主、外国人材活用の疑問・不安をすっきり解消！
目次
第１章 人手不足倒産を救う外国人雇用
第２章 外国人を雇う１０のメリット
第３章 どうしたら中小企業が外国人を雇えるか？
第４章 外国人が働きやすい環境づくりとは
第５章 長く働いてもらうためのマネジメント
第６章 優秀な外国人を獲得するための採用術
第７章 国別・外国人の国民性とお国事情
第８章 こんなときどうする？トラブル事例解決集
第９章 優良支援団体を見極める７つのチェックポイント
著者等紹介
井上直明［イノウエナオアキ］
ワールドチアーズ協同組合代表。１９８７年東京都町田市生まれ。高校を１年で中退。建設業、新聞配達などで働き、妻と２人の息子を養うために奮闘する。高校の卒業資格を得るために、１８歳でオーストラリアに留学。１年半の滞在中に多くの現地の人に助けられたことが契機となり、日本に来る外国人のサポートを自分の天職とすることを決意。２０１５年、個人事業主としてワールドチアーズを立ち上げ、２０２０年に協同組合に改組。以降、日本で働きたい外国人人材と、日本の中小企業の橋渡しを続けている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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