組織のパフォーマンスが上がる実践ＮＬＰマネジメント

足達大和

日本能率協会マネジメントセンター（2022/10発売）

• サイズ A5判／ページ数 175p／高さ 22cm
• 商品コード 9784800590466
• NDC分類 336.3
• Cコード C2034

出版社内容情報

本書は、新人マネジャー、リーダー層も含むマネジメント層の日頃の課題となる、コミュニケーションのズレによって生じる人が動いてくれない問題、メンバーも自分もやる気が感じられない悩み、少ないリソースの中で目標達成しなければならないストレス、上下に挟まれジレンマを感じる葛藤などについて、NLPがどのように活用できるのか、その解決策を提示する書です。
主に、マネジャーの目標達成、マネジャーのメンタル、マネジャーのコミュニケーション、マネジャーの思考フレームを取り上げ、事例からわかりやすくNLPの実践手法を解説します。

感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ドワンゴの提供する「読書メーター」によるものです。

[魚京童！]

別にけんかしたいわけじゃない。課題を解決しまくって、人間が問題になったときに解決することができない。みんなその問題から逃げてるよね。それこそ解決しなければならない問題だと思うんだ。哲学者がもっと必死に考えていなければならないのに、みんなが逃げてる。言葉遊びっていってる。だって、人が問題だし、人がいない社会を作ることが課題になっている。AIを使うとか、機械を使うとか、手段はいくらでもある。でも人がいらない。その問題に解決策が見つからない。見つからないことになっている。生き残るって大変だよね。わざわざ生きなき

2023/07/09