目次
人的資源管理の展開
経営戦略とＨＲＭ
採用と解雇に関する管理
人材育成
査定と昇進の管理
労働時間管理
賃金管理
女性と中高齢者の管理
安全衛生管理
労使関係
国際ＨＲＭ
人的資源会計・監査
著者等紹介
鈴木好和［スズキヨシカズ］
東北大学大学院博士課程修了、博士（経営学・東北大学）。東北学院大学教授。専攻：人的資源管理論、企業論（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
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