目次
第１章 雇用調整の進展がもたらしたもの
第２章 雇用調整にかかわる基本的な問題
第３章 プロジェクトとして捉える雇用調整
第４章 準備不足が混乱を招いた雇用調整
第５章 納得性を追求した雇用調整
第６章 企業経営者・管理者に求められる挑戦
著者等紹介
辻隆久［ツジタカヒサ］
１９５１年佐賀県鳥栖市生まれ。１９７７年京都大学法学部卒業後、大手合繊メーカー入社。その後、事業所事業所長、駐中国総代表を経て２００８年近畿大学産業・法律情報研究所准教授（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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