出版社内容情報
現役の「女性・独立社外取締役」の実態情報が充実！〈br〉 〈br〉 プライム市場「2030年までに女性役員比率30%以上」問題の解決へのヒントがここにある。女性・独立社外取締役の就任経緯から、取締役会の準備、役員間のコミュニケーション、ＤＥ＆Ｉ、兼職と時間管理、指名委員会、株主との対話など、コーポレート・ガバナンスの諸課題を一冊にまとめた実践的解説書！
内容説明
現役「女性・独立社外取締役」のありのままの姿。コーポレート・ガバナンスの諸課題を一冊にまとめた実践的解説書！プライム市場「２０３０年までに女性役員比率３０％以上」問題解決へのヒントがここにある。
目次
序章 女性・独立社外取締役のプロファイルと女性・独立社外取締役をめぐる動向
第１章 女性・独立社外取締役の就任経緯・選任プロセス
第２章 取締役会に出席にあっての準備、取締役会での発言・質問
第３章 女性・独立社外取締役の役員間のコミュニケーション
第４章 女性・独立社外取締役のＤＥ＆Ｉへの取り組み
第５章 経営者に伝えたいこと、言いたいこと
第６章 女性・独立社外取締役の時間管理術／兼職問題
第７章 女性・独立社外取締役の悩みと克服
第８章 章 女性・独立社外取締役の指名委員会での取り組み
第９章 女性・独立社外取締役と機関投資家との対話
第１０章 女性・独立社外取締役自身の評価と日本企業の未来に向けて
座談会 女性・独立社外取締役の現在（いま）
著者等紹介
富永誠一［トミナガセイイチ］
１９６８年生まれ。技術者として勤務していた会社が買収されたことを機に、コーポレート・ガバナンスに関心を持ちビジネススクールで学ぶ。修了後、２００３年に全国社外取締役ネットワークの設立に加わり、２０１２年に日本コーポレート・ガバナンス・ネットワークとなった後も事務局長を務める。２０２２年から執行役員 リサーチフェロー。コーポレート・ガバナンスのトレンドウオッチャーであるとともに、独立社外取締役と取締役会事務局のサポートを行い、日本企業のコーポレート・ガバナンスのトレンドウォッチャーであるとともに、独立社外取締役と取締会事務局のサポートを行い、日本企業のコーポレート・ガバナンスの実効性向上に注力している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
