「人が育つ会社」のつくり方―松下幸之助に学んだ

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「人が育つ会社」のつくり方―松下幸之助に学んだ

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  • サイズ B6判/ページ数 222p/高さ 19cm
  • 商品コード 9784569832487
  • NDC分類 335

内容説明

25年間で約32,000人が受講した“戦略的目標達成プログラム『頂点への道』講座”の主催者で、アチーブメント創業者である著者。人材育成の「哲学と手法」を語り尽くす。

目次

プロローグ こんな私でも経営者になれた!(不遇のなかからだって人は成功できる;経営者にとってのゆるぎない指針 ほか)
第1章 育ち育てられのビジネス戦記(故郷からの逃避;セールスの世界で育つこと ほか)
第2章 人が育つ経営は幸之助哲学にあり(「人材のダム」「時間のダム」「資金のダム」―私のダム経営;理と利を統合する―私の適正経営 ほか)
第3章 人が育つ会社の経営者像とは(事業観をもつ;使命感をもつ ほか)
エピローグ 幸之助さんが遺した「無形の資産」(真の豊かさは「無形の資産」から生まれる;私心なき「まごころ」が道をひらく)

著者紹介

青木仁志[アオキサトシ]
1955年北海道生まれ。1987年、選択理論心理学を基礎理論とした人材教育コンサルティング会社「アチーブメント株式会社」を設立、代表取締役社長に就任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

出版社内容情報

就職活動において人気No1になったアチーブメント社。その創業者が、松下幸之助の理念を活かした社員を成長させるノウハウを説く。

青木仁志[アオキサトシ]
アチーブメント社長

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