ＰＨＰビジネス新書 ３０歳から成長する！「基礎力」の磨き方

大久保 幸夫【著】

ＰＨＰ研究所（2012/03発売）

• サイズ 新書判／ページ数 206p／高さ 18cm
• 商品コード 9784569803289
• NDC分類 336.04
• Cコード C1234

出版社内容情報

本当に必要なことは知識でも資格でもない！　自分の成長を考えず、なんとなく20代を過ごしてきてしまった人に役立つヒント満載。

【著者紹介】
株式会社リクルートワークス研究所所長

内容説明

「他部門との調整をスムーズにしたい」「後輩をうまく叱るには」など、３０代ビジネスパーソンが直面する悩みを解決するために必要な力が「基礎力」。ビジネス環境が激しく変化する今、専門知識や資格を身につけるよりも、どのような仕事をするにも役立つ、この「基礎力」こそが大事である。本書は、人材育成の第一人者である著者が「基礎力」の磨き方を解説。会社から必要とされる人材になるためのヒント満載。

目次

はじめに　なぜ今「基礎力」が注目を集めているのか？
第１章　基礎力とは何か
第２章　キャリアデザインとの密接な関係
第３章　人間関係を築く「対人能力」
第４章　感情を制御する「対自己能力」
第５章　問題を解決する「対課題能力」
第６章　三つのコンピテンシーを自己診断する
第７章　リーダーシップとしての基礎力
第８章　論理的思考力から社会的思考力へ
第９章　職業的態度―もう一つの能力
おわりに―基礎力に関連したよくある質問（Ｑ＆Ａ）

著者等紹介

大久保幸夫［オオクボユキオ］
１９６１年生まれ。１９８３年一橋大学経済学部卒業。同年株式会社リクルート入社。人材総合サービス事業部企画室長、地域活性事業部長などを経て１９９９年にリクルートワークス研究所を立ち上げ、所長に就任。２０１０年より内閣府参与を兼任。２０１１年専門役員就任。専門は人材マネジメント、労働政策、キャリア論（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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感想・レビュー

※以下の感想・レビューは、株式会社ブックウォーカーの提供する「読書メーター」によるものです。

[タリぃ]

プロフェッショナルに必要な能力を網羅的にまとめている。読みやすさというのはないけども、この程度の内容は理解できなければいけない。30歳と言わずに新入社員時代から読むべき一冊。高みを目指すなら知っておくべき情報です。

2016/10/23

[まさお]

２０代だが、気になったので読んでみた。 新卒の話から入っていたので本書に惹きつけられたが、この基礎力は人間力など学生時代にも身につけられる能力だと思った。 個人的には、将来に必要な力とは思わずに純粋に普段の生活を楽しみながら得られる能力だとも思うので今は、思ったままいきたいと思った。

2012/08/26

[タロウ]

「基礎力」という表現から、若手ビジネスパーソンにとって必要な基本的な能力と連想してしまったが違った。本書で述べられている「基礎力」とは、職業生活を通じて必要になる能力であり、常に高め続けなければならないものだ。それを分解すると、「対人能力」「対自己能力」「対課題能力」の３つとなる。非常にオーソドックスで、人材開発の入門書の様な内容であったが、各能力の高め方については、具体的な記述が乏しく、物足りなさを感じた。

2014/12/28

[いざまさ]

職業能力＝「基礎力」「専門力」に分かれる。「基礎力」は「どのような仕事をするにしても必要な能力。職業能力の基盤となるもの」。30歳から成長するために、20代のうちに身につけるべき能力が整理されている。さすが人材育成に長く携わっている方の本で、参考になる。内容は、よくある自己啓発書というよりも、自己成長・人材育成に関する参考書のよう。基礎力は誰もが、日々の仕事や活動の中で、少しずつ身につけているもの。それをしっかり認識して、意識的に成長できるようにすることが重要かと。★★★★☆

2012/03/18

[deerglove]

社会人に必要な「基礎力」が大きな観点から整理されていて、とてもわかりやすいのですが、対人、対自己、対課題と言われても、やっぱり強い弱い、得意不得意はあるわけですから、それらを踏まえてどうするかについて、もう少し踏み込んで述べて欲しい気がしました。まあ、そこまでやってたらキリがないのかもしれませんが。

2016/02/09