トップリーダーの役割―企業進化とネットワーク経営

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  • サイズ B6判/ページ数 224p/高さ 20cm
  • 商品コード 9784561253587
  • NDC分類 335
  • Cコード C3034

内容説明

本書では、現代企業の在り様、現代企業の将来ヴィジョン、現代企業のイノベーションや戦略的経営について構想し、企業や社会の将来を投影することに挑戦する。企業リーダーとしてのトップ・マネジメントの立場に立ち、まず現代企業や現代社会を歴史的視点から解明していく。そしてグローバル時代にある現代社会のキーワードを「ネットワーク」ととらえ、現代企業社会を「国民主導型のネットワーク社会」と位置づける。ネットワークを人的ネットワークと情報ネットワークに分け、現代社会や現代企業社会を明らかにしたうえで、将来のヴィジョンとその実践を中心に解明していく。

目次

第1章 社会システム進化と制度革新
第2章 進化する企業と資本主義の変遷
第3章 イノベーションと戦略的経営
第4章 企業家的イノベーションの展開
第5章 製品開発戦略と新規事業開発戦略
第6章 現代企業経営の合理化とネットワーキング戦略
第7章 現代企業経営の民主化と創造力開発戦略
第8章 企業ダイナミズムと経営力開発戦略
第9章 現代企業経営のグローカライゼーション戦略
第10章 日本企業とアジア・ローカライゼーション戦略

著者等紹介

池内守厚[イケウチモリアツ]
1950年高知県に生まれる。1978年駒沢大学大学院商学研究科博士課程単位取得。1979年日本経済短期大学(現亜細亜大学短期大学部)助手となり、講師、助教授を経て、1986年関東学院大学(K.G.U)経済学部経営学科助教授、経営学総論と生産管理論担当。1993年8月1日から1994年7月31日まで台湾・東海大学工学院工業工程学系客座副教授、「日本式管理」担当。1996年関東学院大学経済学部経営学科教授。1997年同大学大学院経済学研究科(博士前期課程)経営学専攻にて、経営学特殊講義(現代トップ・エネジメント論)、2002年同じく、経営学・工業経営論、同研究科(博士後期課程)経営学専攻にて経営学特殊研究担当
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。

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