内容説明
問題社員、解雇・退職、賃金、Ｍ＆Ａ等にかかる労使紛争対応のポイントを社労士・弁護士の視点から事例ごとに解説。
目次
序章 労働法の基礎
第１章 退職・解雇
第２章 問題社員
第３章 賃金（残業代等）・退職金
第４章 人事
第５章 Ｍ＆Ａ・企業再編
第６章 その他
第７章 労働組合
著者等紹介
堀下和紀［ホリシタカズノリ］
特定社会保険労務士。１９７１年生まれ。堀下社会保険労務士事務所所長。慶應義塾大学商学部卒業。明治安田生命保険、大手石油会社社長室長を経て現職。事前法務による企業を防衛する手法を小規模企業から大手企業まで提供し、７年間の社会保険労務士業務において顧問先２００社。相談、指導した企業は１，０００社を超える。エナジャイズコンサルティング（株）代表取締役
穴井隆二［アナイリュウジ］
特定社会保険労務士。１９７２年生まれ。穴井りゅうじ社会保険労務士事務所所長。熊本学園大学経済学部卒業。（株）地域経済センターにて経済記者として多くの経営者に出会い、経営的観点の労働問題の解決策を発見する。現在は、労務問題解決コンサルタントとして１００社のクライアント支援に取り組む
渡邉直貴［ワタナベナオキ］
弁護士。１９７７年生まれ。弁護士法人渡邉・和氣・兵頭法律事務所代表社員。大阪府立大手前高校、京都大学法学部卒業。税理士会や商工会等で問題社員対策セミナー、債権回収セミナー等を行い、労働問題（使用者側）の専門家として日々活動している
兵頭尚［ヒョウドウタカシ］
弁護士。１９７１年生まれ。弁護士法人渡邉・和氣・兵頭法律事務所代表社員。私立明星高校、慶應義塾大学総合政策学部卒業。大阪にて弁護士登録後、兵庫県丹波市のひまわり基金法律事務所の所長に２年間赴任し、弁護士過疎問題の解消に取り組む。現在は、下請かけこみ寺（財団法人全国中小企業取引振興協会主催）の相談員、ひまわりほっとダイヤル（日本弁護士連合会主催）の相談員、兵庫県三田市商工会専門相談員、兵庫県三田市創業支援センターアドバイザーなどを行い、中小企業の法的支援に精力的に取り組んでいる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
感想・レビュー
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