内容説明
日本企業のリーダーにこそ知ってほしい！これが世界基準。５つの外資系企業で８か国の「すごい上司」たちをサポートしてきた敏腕秘書が明かす「上に行ける人」の５つの行動法則。
目次
第１章 世界中どの会社でも「結果を出す人」の５つの共通点
第２章 “正しい”ワンマンスタイルで人を動かす
第３章 世界基準の「リスクヘッジ力」と「決断力」を磨く
第４章 時間に支配されずに、自らで「コントロール」する
第５章 「謙虚さ」と「プライド」を併せ持つ
第６章 「柔軟性」を持ちながらも、「信念」はブレない
第７章 外資系企業、日本企業の両方にいて感じたこと
著者等紹介
フラナガン裕美子［フラナガンユミコ］
１９６７年生まれ。津田塾大学英文科卒業。スイス・ユニオン銀行を経て、バンカース・トラスト銀行から秘書のキャリアをスタート。以降、ドイツ証券、メリルリンチ証券、リーマン・ブラザーズ証券などの５つの外資系企業と日系企業で、日本人、アメリカ人、イギリス人、アイルランド人、スイス人、オーストラリア人、香港人、韓国人という８カ国のエグゼクティブをサポート。企業内の異文化コミュニケーションにまつわる、ありとあらゆるストレスを経験するも、ベストパフォーマンスを発揮しながら適応し、すべての上司から仕事を高く評価される（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
※書籍に掲載されている著者及び編者、訳者、監修者、イラストレーターなどの紹介情報です。
